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Rolf Zemp

Selbständiger Berater, Coach, Trainer und Fachhochschuldozent für Unternehmens- und Personalführung seit 2000.

 

„Auf Veränderung zu hoffen, ohne selbst etwas dafür zu tun, ist wie am Bahnhof zu stehen und auf ein Schiff zu warten."             Autor unbekannt.

Wissenshintergrund
  • Wirtschaftspsychologe FH

  • Executive MBA, Universität Zürich

  • Dipl. Management-Coach MCA

  • Dipl. Human Resource Manager PMS

  • Dipl. Betriebsökonom KSZ

Management-Erfahrung
  • Mehrjährige Linien- und Führungserfahrung als Niederlassungs-Direktor der Suva

  • Personalbereichsleiter in verschiedenen Industrie- und Dienstleistungsunternehmen

Beratungs-Erfahrung
  • Sämtliche Themen rund um Mitarbeiterführung, Konflikten sowie Teamentwicklung

  • Strategie-, Struktur- und Organisationsentwicklung

  • Training & Coaching von Führungskräften inkl. C-Level

Coaching-Erfahrung

  • Seit 2003 über 3'500 Einzel-Coaching- und über 1'000 Team-Coaching-Stunden

  • Partner von MY24COACH, der NR. 1 im Online-Coaching

  • Studiengangsleiter und Dozent für Business Coaching

  • Coach beim weltweiten Coaching-Netzwerkes von Developing Talent  

Dozententätigkeit



  • Hochschule für Wirtschaft Zürich HWZ - Themen: Leadership

  • Fachhochschule Kalaidos, Zürich Themen: Leadership, Change-Management, Performance-Management, Coaching

  • Schweizerisches Instituf für Betriebsökonomie SIB Zürich: Themen: Coaching und Konflikt-Kompetenz

Schlüsselkompetenzen



  • Konsequente Verknüpfung von Mensch und Management

  • Breites unternehmerisches Wissens- und Erfahrungs-spektrum

  • Methodisches und systemisches Vorgehen

  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Intuition

  • Hohe Kundenorientierung

  • Verlässlichkeit & Integrität